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脱ペーパーカンパニー

 協会けんぽから、健康保険被保険者証が届いた。じつは今月始めに、年金事務所に赴いて、僕が代表を務める株式会社の給与支払い手続きをおこなった。会社を興して7年目にして、ついに給与をもらうことになったのだ。 というのも、いままで個人事業主として仕事をしていたが、去年でその個人事業を廃業し、株式会社のほうに事業ごと移行したからだ。ちなみに、個人事業は20年間続いた。 株式会社のほうは、いわゆる“ペーパーカンパニー”だった。ほぼ実態がない法人だった。帳簿上赤字ではなかったが、個人事業主からの持ち出しで実質赤字である。 節税対策でもなんでもなく、とある事情で創業したのだ。法人は、たとえ儲けがなくても、7万円くらいは県と市には税金を納めなくてはならない。だから、ただの“負債”でしかなかった。せっかく創業したし、いっそ個人事業を廃業し、“ちゃんとしよう”ということになった。 それに、個人事業主より、株式会社の代表取締役のほうがキマる。といっても、社員はだれもいないけど。 無論、いままで株式会社からの報酬は一切ない。個人事業のほうがあったからだ。その個人事業を廃業し、今後は株式会社として売上を立ててやっていく。 税務署へもそう付け加えて廃業届けを提出したのだ。そういうわけで、今後は法人からお給料をいただくことになる。 法人は、給与支払が行われると、厚生年金に加入しなければならない。ボーナスとか臨時

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