スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! 非直接雇用者を含む全スタッフのマスタを作るのは誰の仕事? 起業ニュース総合 2025.01.12 最近の投稿 バイクからトラックまで乗り物見聞録的2024総括 ロールス・ロイスからコンセプトカーまで試乗 | 西村直人の乗り物見聞録 | 東洋経済オンライン 第1党に躍進した「自由党」キックル党首の名前はスロべニアから 法務外注の失敗談とそこからの学び 契約時はここに注意!安易な契約はリスクの温床に ケーキ業界の現状と未来:原材料高騰がもたらす課題と対策 労働から解放された人々の共通点|会社員が知るべき真実 不純な動機でも個人開発できたならいいじゃない 田沼意次を重用「徳川家治」どんな人物だったのか 大河ドラマ「べらぼう」での描かれ方にも注目 | 江戸のプロデューサー蔦屋重三郎と町人文化の担い手たち | 東洋経済オンライン AI時代には「何をやらないか」が重要──心理学の「マズローのハンマー」から考える 「代行サービス選びのポイント!信頼できる企業を見極めるための実践ガイド」 多くの企業では、直接雇用の従業員は人事システムで管理されています。しかし、業務委託などの非直接雇用を含む全スタッフのマスタは、どの部門が、どのように管理すべきでしょうか?私の経験上、多くの企業では、正確かつ最新のマスタは存在していません。この記事では、この原因と、個人的な結論を共有します。続きをみるSource: Note 起業ニュースリンク元
コメント