若者に希望を！

労働者不足で労働時間の制限も厳しくなった現在で、会議の必要性が問われています。また、新入社員をはじめ若い社員教育に関してどのような工夫をしたら良いか？非効率な会議は労働生産性を低下させる要因になりやすく、特にリソースが限られている状況では、会議の数や時間を見直すことが重要です。次の工夫が考えられます。続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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