-SNSを運用して求職者を増やしたい、人事の方へ-

こんな疑問をお抱えの人事様はいらっしゃいますでしょうか？
できるだけ予算を抑えて求職者を獲得していきたい。
求人広告にお金を使っているけれど、なかなか就活生が集まらない。
採用後のミスマッチが多く、採用の質があまり良くない。
SNSの運用をして求職者を集めることで、
お金をかけずに求職者の数も、質も向上させることが可能です！！
SNSの運用ってどうやってやるのかわからない方から、現在運用している方まで、
一度資料を見ていただけますと幸いです。
Source: メディアレーダー

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