AI時代のマネージャーに不可欠なリーダシップ　『リーダーのように組織で働く』著者が語る、40代〜50代のキャリアの築き方

最近ではミドル・シニア層の人材獲得競争が激化しています。株式会社経営者JPが主催した本イベントでは、2023年を振り返りながら、ミドル・シニアが押さえておくべき、キャリアと転職のトレンドを深掘りしました。本記事では、合同会社THS経営組織研究所 代表社員の小杉俊哉氏、株式会社ルーセントドアーズ代表取締役の黒田真行氏をゲストに迎え、AI時代にマネジメント層に求められる役割やミドル世代の学び方についてお伝えします。
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Source: ログミー

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