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「部下が育たない上司」がやりがちヤバい目標設定 ノルマを「達成したい目標」に変える2つの方法 | ワークスタイル | 東洋経済オンライン

「来期のノルマは○○円だから、頑張ってね」こんな目標設定に覚えはないだろうか。『マネジャーのための…
Source: 東洋経済

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