【パーソナリティ】経営陣のどのようなパーソナリティやリーダーシップが組織成果につながるのか？（Colbert et al., 2014）

CEOと経営チーム、それぞれのパーソナリティやリーダーシップが、組織成果にどう影響するのかを調べた論文です。興味深い内容でした。Colbert, A. E., Barrick, M. R., & Bradley, B. H. (2014). Personality and leadership composition in top management teams: Implications for organizational effectiveness. Personnel psychology, 67(2), 351-387.続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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