スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! 部下がフルタイムじゃないとダメ=「昭和の管理職」、生まれ変わる3つのコツ – 「40代で戦力外」にならない!新・仕事の鉄則 IT起業ニュース 2023.03.06 最近の投稿 「はたらくWell-being AWARDS 2024」授賞式&トークセッションに潜入! そこには、はたらくを楽しむためのヒントが満載だった 人材業界Googleアップデート変動と対策特集【2024年5月度】 Embedded finance is still trendy as accounting automation startup Ember partners with HSBC UK 「はたらくWell-being AWARDS 2024」授賞式&トークセッションに潜入! そこには、はたらくを楽しむためのヒントが満載だった 戦略的に取り組んでみる! 第百八十七夜 『ルサンチマン』 小売業から未来を創造するアイデア コミュニティはウェルビーイングなのかもしれない 知識の宝庫!「シンクタンクって何?」 ニトリ「カラビナ付き冷却プレートハンディファン」送風+冷却プレートで猛暑対策!卓上ファンにも 最近は副業やフリーランスでの仕事を選択する人が増えている。自分のチーム内に、社員ではない、フルタイムで働いていない人がいる管理職も多いだろう。副業やフリーランスで仕事をする人に最大限成果を上げてもらうには、フルタイム社員に対するのと同じマネジメントではダメなのだ。それに気付いていない「昭和の管理職」が多い。今回は、働き方多様化時代にマネジメントをうまくやるコツを解説しよう。Source: ダイアモンドITリンク元
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