スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! 就活時は服装を意識させ、採用後は主体性を求めるという“壮大なギャグ” 学生に髪色やピン留めの位置を忖度させる企業の意図 マーケティング最新 2023.02.15 最近の投稿 店長クラスで年収700万円「カナダのラーメン店」で日本人が働くには? – ニュースな本 アマゾン、7-9月期は増収増益 設備投資は過去最高 – WSJ発 アップル信者が新型Mac miniを絶賛する理由 自転車にも「運転免許」を義務化すべきこれだけの理由 、11月からの道交法改正では足りない! – それって本当?クルマの「当たり前」 「勝負強い人」と「肝心なところで崩れる人」あまりに明確な性格の違い – ニュースな本 「中学受験に向いている子」と「小学校受験に向いている子」の決定的な違い – 結局どうなの?小学校受験【桐蔭学園小学校編】 製品とサービスを正しく組み合わせる法 – バックナンバー 「パワハラする側(共産含む)」vs「パワハラに抗議する側」という選挙の見方 御礼:米光一成『人生が変わるゲームのつくりかた』に拙著が掲載! 「がん免疫療法」うたう自由診療に潜む本当の怖さ 日本人は「あやしい医療」の実態を知らなすぎる | 医療・病院 | 東洋経済オンライン 管理しない組織や上司がいない会社、給料を自分たちで決める会社など、ユニークな進化型組織を調査する「手放す経営ラボラトリー」。同ラボが主催するイベント「手放すTALK LIVE」に、一風変わった経営スタイルが注目される「おふくろさん弁当」(三重県鈴鹿市)の「前社長係」岸浪龍氏がゲスト出演。社会活動家の武井浩三氏やラボ所長の坂東孝浩氏を相手に、「家族のような暮らし」に共鳴して集まっているのにコミュニティ内の仲が悪くなる理由などを語りました。Source: ログミーリンク元
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