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経営者の交代で、会社の方針がガラッと変わることもある。時にはその変貌ぶりについて行けないことも……。キャリコネニュースが募集した「会社を辞めようと思った瞬間」の体験談に、長野県の30代男性（技能工・設備・交通・運輸／年収550万円）から
「（新社長が）今までの年功序列ではなく、20代後半から30代前半の若い世代の管理職登用を始めました」
という投稿が寄せられた。（文：コティマム）
キャリコネニュースでは「『この会社やめよう』と思った瞬間」をテーマにアンケートを行っています。回答はこちらから。https://questant.jp/q/HZU4I2D3
20人いた同期は半分にThe post 新社長が年功序列を廃止、20～30代を管理職にした結果「次々に精神的に病んでしまいました」 first appeared on キャリコネニュース.
Source: キャリコネ
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新社長が年功序列を廃止、20～30代を管理職にした結果「次々に精神的に病んでしまいました」
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