組織に冗長構成は必要ないのだろうか。システムに冗長構成を求めることは当然だと認識しているにも関わらず、組織は「たった1人」任せにしている現場がある。1人が欠けた瞬間に仕事が回らなくなり、若手層が慌てふためくような組織。仕事を主体的に進めていくはずの中間層が1人しかおらず、仕事を管理しきれず、若手を育てることも出来ず、いつまで経っても成熟できない組織。続きをみる
Source: Note 起業ニュース
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人の冗長化
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