異なる文化のヤフーとLINE、“ZEらしい“組織文化・指針づくりへの挑戦

ヤフーとLINEのエンターテインメント事業を運営するZ Entertainment（略してZエンタメ）で働くさまざまな人を紹介する「Zエンタメの社内報」。今回はZエンタメ全体の人事を担当するほか、さまざまな取り組みを通じて組織活性化を目指す組織デザイン室より、木村さんと鈴木さんに話を聞きました。組織デザイン室の現場を支えるお二人に、バリューの策定などこれまでの取り組みと、今後の目標などについて聞いてきました。木村さん（右）と鈴木さん（左）続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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