スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! 経営TOPがミドルマネージャーに求めるものとそのギャップ_経団連『ミドルマネジャーをめぐる現状課題と求められる対応』 起業ニュース総合 2022.06.19 最近の投稿 【6080】M&Aキャピタルパートナーズの底値買い Meta Platforms, Inc. (NASDAQ:META) 2024年第1四半期決算電話会議 2024年4月24日17:00(米国東部時間) 『2.5秒』が行動力UPのカギ 「利益の最大化」だけが目的の企業が招く暗い未来 企業が放棄してしまった「共通善」という役割 | 読書 | 東洋経済オンライン 2024/5/1FOMCパウエル会見 Haun Ventures is riding the bitcoin high インドを知る②契約書に必要な書類 Snapchat launches new AR and ML tools for brands and advertisers パロニム、Tig内で購入につながった映像やアクションの特徴を分析する特許技術を取得 「何の感情も抱かない」底辺校の生徒たちの異変 東海地方で30年働く鈴木先生に取材(第1回) | 教育困難のリアル | 東洋経済オンライン 2012年に経団連が発表したミドルマネージャーに関する調査報告書です。この資料の面白い点は企業トップとミドルマネージャー両者に調査を行い、それぞれの認識のズレを可視化している点です。かなり色んなところで引用されており、10年前から実務面で納得感の強い資料だったのだと思われます。※回答を行っているのは経団連所属企業のみなので、多くは成熟期に入っている企業である点に注意です続きをみるSource: Note 起業ニュースリンク元
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