フォースバレー・コンシェルジュ 柴崎洋平｜優秀な人材を獲得できるかは創業時に決まる！採用コストを抑えて人材不足を解消

年間5～6万人の高度人材が入国。世界各国の優秀な人材を採用する方法とは？ フォースバレー・コンシェルジュの代表取締役社長である柴崎さんは、「自分の力でゼロから事業を作り、結果を出したい」とソニーを退社し、起業を決意。10 […]
Source: 創業手帳

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