企業の目的を自覚することの大切さ

　「企業は人なり」という言葉がありますが、どのような人が企業にとって望まれる人なのでしょうか？　結論的に申し上げれば、それは企業の目的と本質を、正しく理解納得し、自覚でき得る人のことなのです。しかも、企業が目的とするものを、行動に移し結果を出し得る人のことであり、言われなくても行動に移し、しかもその行動の中に、仕事の喜びや生きがい、やりがいを感じることのできる人のことです。　優れた人は、以上のようなことを仕事をとおして実践している人を人材と呼ぶのです。故に、企業としての正しい経営理念、正しい目的観の存在しない法人群には、人材は発生し得ないし、頭数、人員数が何人いても、人材は育たないのです。ーｱﾝﾘﾐﾃｯﾄﾞｸﾘｴｰｼｮﾝ出版書籍「創立者・鈴木昭二」よりトップが何を考えているか知ってますか？続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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