ブログで100万の秘訣ってなに?
詳しくはコチラ

変化に弱い組織の特徴は?クレディセゾン会長の明確な答え – 経営・戦略デザインラボ

毎日のようにスタートアップと面会するなど、そのビジネス感度を常にアップデートし続けるクレディセゾン会長CEOの林野宏さん。今回の質問は「変化に弱い組織の特徴は?」です。果たして林野さんの答えは?
Source: ダイアモンドIT

リンク元

コメント

タイトルとURLをコピーしました