知名度やブランドの壁を越える！躍進するベンチャー企業が実践する新卒採用の新しい仕組み …

大企業やメガベンチャー企業のようにはチームビルディングができていないのだろうか。 ビズメイツの場合、亀田氏が各部署で求められる仕事力や経験、知識や素養、性格や ...
Source: アラートベンチャーニュース

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