組織とナラティブ

こんにちは、ナラティブベースのハルです。今注目される「ナラティブ（語り）」という概念を切り口に、個人的な体験や自社の実践から見えてきた気づき、そこから生まれたオピニオンをまとめます。今回のテーマは「組織とナラティブ」。「最近コミュニケーション不足だな…」とボヤいてしまうその奥にあるコンテクストを、いっしょにのぞいてみませんか？前回の「医療とナラティブ」につづく別切り口の第2弾、ぜひお付き合いください。どんな組織にも「必ず」起きている課題とは？続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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