役員報酬、現物株で支給 西川前社長の不正受け新制度―日産

日産自動車は７日、２０２０年度から新たな役員報酬制度を導入すると発表した。３年間の継続勤務などを条件に、１年ごとに自社の株式を付与する仕組み。西川広人前社長の報酬不正問題の温床となった株価連動型の制度に代わって、報酬を現物株式で支給する制度に改めて不正の再発を防ぐ。　これまでは、権利行使日に自社の株価があらかじめ設定した水準を上回っていれば、その差額を現金で支給する報酬制度だった。西川氏は権利行使
Source: グノシー経済

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