コロナで会社に不信感！「助成金を受け取るために社員を解雇しない。給料はたった7万だけ」

コロナがきっかけで募る会社への不信感
雇用調整助成金の申請ならびに交付がすでに始まっている。雇用調整助成金とは、一定の条件を満たした事業者が労働者に対して一時的に休業などを行い、雇用の維持を図った場合に、休業手当や賃金などを国が補助する制度だ。今回の新型コロナウイルス感染拡大の影響を受けた事業主には1万5000円を上限に、特例的に10/10の補助を受けられる。
給料を補償してくれるのだから、会社側にも従業員にとってもありがたい特例措置のはずだが、この雇用調整助成金がきっかけで会社に不信感を募らせ、退職を決意した人がいる。埼玉県に住む20代の男性は、コロナの影響で収入が7万円まで下がった。生活のために、すぐにでも他の仕事を探したいところだが、
「雇用調整助成金を受け取るために、企業は社員を解雇しない。でも社員は元来の契約通り基本給6割支給。腑に落ちません」（サービス系）
と、不満をあらわにしている。（文：林加奈）
「雇用調整助成金をもらうために休暇を取らせる会社に不信感」
Source: キャリコネ

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