若手社員が育つ職場とは？　スタイル・エッジの「チームマネジメント術」

▲スタイル・エッジLABOでエンジニアをしている保田華子
2019年6月1日、株式会社スタイル・エッジのシステム事業部は事業の拡大にともない、グループ会社の株式会社スタイル・エッジLABOとして生まれ変わりました。今回はスタイル・エッジLABOのエンジニアである保田華子が、顧客管理システムのフルリニューアル等、自身の関わるプロジェクトを中心にスタイル・エッジでの日々を紹介します。【PR Tableで読む】
ユーザーの声を直接開発に反映できる

Source: キャリコネ

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