スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! リクルートキャリア、「リクナビHRTech 評価管理」の無料提供を開始 マーケティング最新 2019.03.20 最近の投稿 【課題解決】中小製造業の技術経営 顧客価値と企業収益 BOP層コミュニティを歩く(2013~2014年):(5)ジャカルタでの家庭訪問(その1)(松井和久) マンガ翻訳支援の株式会社オレンジが29.2億円のプレシリーズAの資金調達を発表 ニュースやその他 消費支出2023年度3.2%減。なかなか景気良くなりませんね。岡崎市オーダーメイド家具屋 杉田木工所。 「これって教員の仕事?」疲弊する先生のリアル 終わらない業務、保護者からの無理難題に苦慮 | 学校・受験 | 東洋経済オンライン 新日本酒紀行「副将軍」 – 新日本酒紀行 【米国株】決算を前に – エヌビディア投資において、景気動向は気にするべき? QA組織の意義の役割 平日は会社員、休日は副業+書籍執筆…無理せず人生が好転する東大式「土曜朝イチの30分勉強法」 リクルートキャリアは3月19日、無料で従業員の人事評価を管理できる「リクナビHRTech 評価管理」のサービス提供を開始した。人事評価の業務を効率的に行えるようになるだけではなく、情報が一元管理され、評価制度を改善するための情報活用の基盤を簡単に整えることができるという。Source: Cnetリンク元
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