スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! 女性の管理職昇進、自ら希望は1割未満 8割は「管理職になる前も今もメンターいない」 起業ニュース総合 2019.02.27 最近の投稿 新鮮なブドウ 市場 2024 競争分析と事業成長 2031 冷凍カリフラワー 市場 2031 年までの需要に焦点を当てた 2024 年調査レポート 冷凍アーティチョーク 市場 2024 SWOT 分析と最新イノベーション 2031 管理された検出および対応 市場規模、シェア、成長、および 2032 年までの予測 クラウドERP 市場規模、シェア、成長、および 2032 年までの予測 高抵抗銅合金 市場 2024 | 2031 年までの新しいデータ インサイトの調査 インテリジェント文書処理 市場規模、シェア、成長、および 2032 年までの予測 スパ管理市場向けSaaS規模、シェア、成長、および 2032 年までの予測 マイクロプロセッサ 市場規模、シェア、成長、および 2032 年までの予測 提案書作成の事前準備③:困りごとに対する解決策を考える 画像はプレスリリースよりアデコは2月21日、女性管理職の「働きがいや昇進のきっかけ」に関する査調結果を発表した。調査は昨年12月に実施し、課長職相当以上の550人から回答を得た。「管理職になるきっかけ」を聞くと、61.1%が「自身で希望していなかったが、上司からの打診があり、快諾した」、24.7%が「上司から打診があり仕方なく引き受けた」と答えた。自ら希望した人はわずか9.8%だった。「採用や昇進の場面で男性が優遇されていると感じる」4割Source: キャリコネリンク元
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