スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! ファミリーマート、アルバイトから社員登用したスタッフの入社式 経済ニュース 2017.11.07 最近の投稿 STARTO始動でテレビ・出版は"忖度"を払拭できたか 旧ジャニーズ時代からの変化とリアルな現状 | テレビ | 東洋経済オンライン 「アジアのベストレストラン」1・2位に日本の快挙 評価には「料理以外」の要素も大きく関わる | グルメ・レシピ | 東洋経済オンライン 中学受験「やめてもいい」と話す親の子が受かる訳 受験に対してポジティブな印象を抱かせる | 学校・受験 | 東洋経済オンライン 2025年度中に廃止の学校でのファクス、最多使用理由は「慣習的に受信側も希望」–アドビが調査 【限定1000台】日産スカイラインNISMOが「2週遅れでクール」になった皮肉な理由 – 男のオフビジネス 保育所が女性の働く機会を奪う? 【論文】職業性ストレスとワーク・エンゲイジメント-個人のワーク・エンゲイジメントは他者に伝染する!?- 【飲食店のためのTikTok運用代行ガイド】:集客を加速する効果的な戦略 目標設定ってどうやってするんだっけ? CEO AUDITION ~延岡の社長プロデュース~ コンビニ業界で人手不足が深刻となる中、ファミリーマートがアルバイトから社員に登用したスタッフの入社式を開きました。 7日、ファミリーマートが開いた入社式には、アルバイトから嘱託社員に登用された3人が参加しました。コンビニ業界で、人手不足が深刻となる中、ファミリーマートには優秀な人材を囲い込む狙いがあります。現在は関東を中心とした1都9県が制度の対象ですが、今後、対象の地域を拡大していくということSource: グノシー経済リンク元
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