スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! 部下のモチベーションは、アメとムチでは上がらない – HBR.ORG翻訳リーダーシップ記事 起業ウェブメディア 2017.09.21 最近の投稿 【竹花 貴騎のURU学び】SCAMPER法でビジネスを成功させる秘訣:競争を避け、独自性を創出する戦略 マーケティングサイエンス要点 マデサイで売上げ倍増!売上げを上げる値段の決める考え方 Part2 【 BtoC 必見!】面倒な設定不要の最新AIチャットボットで売上アップ! あしたの創業 Vol.9:情熱を皿にのせて ~心に響く料理で紡ぐ、夢のレストラン開業記~ Quantum Machines and Nvidia use machine learning to get closer to an error-corrected quantum computer 事故を起こしてなくても自動車保険料が値上げ!? ユービキタスコンピューティング #2 プロセスマイニング ロンドンカレッジオブファッションでの学生生活と学び【第一弾】 部下のモチベーションをどうやって上げるのか。すべての上司にとって、これは永遠の課題とすら言えるだろう。服従に対して「アメ」という報酬を与えると同時に、自分に従わない人間に「ムチ」を与えるやり方は、短期的な成果を上げるには効果的かもしれないが、それは持続可能な方法ではない。部下が仕事に前向きに取り組めて、仕事の成果を上げられるように、上司は何をすべきか。本記事では、そのために有効な4つの「対話」が示される。Source: ハーバードリンク元
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