適性検査から見る2017年新入社員の特徴　「周りを巻き込むことが苦手で、殻にこもる」？

エン・ジャパンは5月25日、適性検査の結果から見る2017年度新入社員の特徴と育成ポイントを発表した。対象は、同社の新人研修プログラムを受講した新入社員322人。
仕事に対しては「スペシャリスト」「安定志向」「私生活重視」
Source: キャリコネ

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