米国有名ＩＴ企業が全職種の新入社員にアプリをつくらせる理由 – HBR.ORG翻訳マネジメント記事

クラウド通信のソリューションを提供するTwilio（トゥイリオ）は、すべての新入社員にプログラミングの基礎を教えている。それは、顧客志向という文化を制度化し、血肉化するための手段であるという。
Source: ハーバード

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