スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! 大手企業で相次ぐ「労災」問題。私たちの労働環境を守る「労働基準監督官」の実態とは 経済ニュース 2017.03.24 最近の投稿 【離脱ユーザーを追客】BtoBマーケの新常識!「PUSH ONE forBiz」 【太陽のマルシェ】15,000人来場するマルシェでのPR 【進化したCRM:ロイヤルコネクト】継続率改善/LTV向上を支援! すかいらーく創業者が、社長を辞めて75歳で再起業したわけ “あえて長居させるコーヒー店”の経営に込めるこだわり India’s Zomato to rebrand as Eternal 【シニア/富裕層】会員数業界最大級のV会員からセグメント指定可能なメディア3選 一番大事なのは、データの流れを掴むこと。 企業の構造として専門性と細分化からは逃れられないのか? 資産とはそもそも価値や収益を生むもの。何が収益を生むのか理解できればおのずと資産とは何か分かる。 🚀 KDDI、7年ぶりの社長交代!エンジニア出身の新社長がAI戦略を加速へ! 💡 『労基署は見ている。』(原論/日本経済新聞出版社) 電通、三菱電機、パナソニック……大手企業で相次ぐ「労災問題」。政府が基準に考えている「残業100時間未満」も「過労死ライン」と言われ、賛否両論があるようだ。 そんな時代だからこそ、行政や会社まかせではなく、「これからの働き方」は、もっと自主的に考えた方がいいのではないだろうか? そこで私は、労働基準監督官として労働基準局に勤務していた著者の『Source: グノシー経済リンク元
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