スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! 2年で労働環境改革=コスト増、一時的減収容認-山本電通社長インタビュー 経済ニュース 2017.02.03 最近の投稿 モーダルウィンドウとは?ポップアップとの違いや活用例を解説 標準クロック発振器業界競合分析:世界市場規模、成長機会、需要分析、開発動向2024-2030 浄水ポンプの世界市場:産業分析、市場規模、競合環境、現状と展望2024-2030 ペデスタルグラインダーの世界市場:産業分析、市場規模、競合環境、現状と展望2024-2030 FFCおよびFPC 基板コネクタ市場分析:製品、用途、タイプ、メーカー別の現状分析、統計、業界動向2024-2030 UXリサーチの調査手法とは?使い分けまで解説! 生成AIで“確実に”業務効率化させるためのポイント AI情報発信の先駆者が語る、ツールを活かすための業務フローへの着目 中企部オ・ヨンジュ長官、日本歴訪の初日程として「企業継承活性化のための懇談会」主催 言語化がうまくなるために「語彙力」を増やす方法とは 頭のいい人がやっている“思考法”と知性の磨き方 ZOZO、AIを活用した機能を追加し「WEAR」をリニューアル ECとの連携強化で顧客体験を向上 大手広告代理店電通の山本敏博社長(58)は就任後初めてインタビューに応じ、女性新入社員の過労自殺をもたらした長時間労働の撲滅に向け「2年で改革を成し遂げることが私に課せられた使命」と強調した。2018年までに労働環境改革を断行する。「改革を先行させなければならないのは明らか」とも述べ、改革に伴うコスト増や一時的な減収を容認する姿勢を示した。 新入社員だった高橋まつりさん=当時(24)=の過労自殺でSource: グノシー経済リンク元
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