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企業による社会貢献と営利の追求は必ずしも矛盾しない – オンライン

企業の社会貢献がコストと見なされる時代から、評価される時代へ。ハーバード・ビジネス・スクールで最も若くしてテニュア(終身在職権)を得た教授の一人であり、「インパクト加重会計」の旗振り役にしてESG(環境、社会、ガバナンス)界の権威、ジョージ...
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多くの経営者が「米国は深刻な景気後退に陥らない」と考える理由 – オンライン

世界の有力企業幹部の圧倒的多数が、向こう12~18カ月の間に、米国経済が景気後退期に突入すると予測している。しかし、その景気後退は短期間で終わり、その程度も軽度に留まると考えられている。いったいなぜ、深刻な景気後退を予測する人が少ないのか。...
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パーパスを重視する企業は、競合他社より高い株式リターンを得られる – オンライン

企業の社会貢献がコストと見なされる時代から、評価される時代へ。ハーバード・ビジネス・スクールで最も若くしてテニュア(終身在職権)を得た教授の一人であり、「インパクト加重会計」の旗振り役にしてESG(環境、社会、ガバナンス)界の権威、ジョージ...
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ステークホルダー戦略を推進するための3つのステップ – オンライン

ステークホルダー資本主義の実践は難しい。その理由の一つは、利他主義的な発想に対する批判がある。もう一つの理由は、ステークホルダーや企業の相互関係の複雑さと数値評価の難しさである。しかし、ステークホルダーのために価値を生み出すシステムを設計し...
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なぜESG界の権威ジョージ・セラフェイムは、企業の社会善に注目したのか – オンライン

企業の社会貢献がコストと見なされる時代から、評価される時代へ。ハーバード・ビジネス・スクールで最も若くしてテニュア(終身在職権)を得た教授の一人であり、「インパクト加重会計」の旗振り役にしてESG(環境、社会、ガバナンス)界の権威、ジョージ...
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AIを最大限活かしたいなら、プロンプトエンジニアリングは必要ない – オンライン

プロンプトエンジニアリングは生成AIの世界で注目されている。しかし、AIの進化によりその必要性が低下する可能性がある。その代わりに重要視されるのが、問題設定だ。問題設定の構成要素は、問題の診断、分解、リフレーミング、制約の設計に分解でき、そ...
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ブロックチェーンと企業戦略 – 動画

ブロックチェーンは社会に多大な影響を及ぼすと予想されるが、ビジネスと政府を真に変えるのはまだ先の話だ。では、どのようなフェーズを経て、技術導入されていくのか。本動画では、論文「ブロックチェーンと企業戦略」で紹介している、ブロックチェーンの可...
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返品への対応が売上げアップにつながる「返金効果」の威力 – オンライン

ショッピングにおける商品の返品は、小売業者にとって大きな課題である。一般に商品情報を充実したり、返品のコストを増やしたりして対処しているものの、これでは消費者の負担が大きい。そこで筆者らは、返金される金額をすでに手放したと感じさせる「返金効...
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「いつも似た服ばかり買う人」は要注意? カラーコンサルタント内藤弘子さんに理由を聞く

突然ですが「ショッピングをしに行くと、いつも同じような服ばかり買ってしまう」という人は、少なくないのではないでしょうか。 もしあなたが独立・起業に興味があるなら、その行動はもしかすると黄色信号かもしれません。 そう語るの 投稿 「いつも...
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リバースイノベーション – 動画

多くのグローバル企業が先進国で製品開発し、これを各地域仕様にマイナー修正して、グローバルに販売してきた。それに対し、新興国で製品開発し、これを先進国に展開するという「リバースイノベーション」戦略を取ったのがGEだ。本動画では、論文「GE リ...
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営業とマーケティングの生産性を向上させる3つの戦略 – オンライン

コスト当たり収益に関する調査では、多くの企業が持続的な生産性の向上に苦しんでいることが明らかになっている。一方、これに成功しているエリート企業は、市場進出モデルの洗練、現場の生産性向上、営業・マーケティングサポートの効率性を追求している。ま...
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【個人M&A】学習塾を譲り受けるメリットと注意点

皆さん、こんにちは。アントレの仲田文哉です。会社員や個人事業主の方などの"個人M&A”のご支援をさせて頂いています。M&A未経験の方のアドバイザーとして、個人の方の独立や副業、新規事業立ち上げをM&Aという手...
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フリーランスなら使いたい!おすすめの請求書作成サイト10選

フリーランスとして活動していると、報酬を受け取るために請求書の発行が必要になります。請求書は、クライアントからフォーマットを指定される場合とそうでない場合があります。より安心かつ安定して請求書を発行するためにも、フリーラ 投稿 フリーラ...
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全力で取り組まない「85%ルール」が最高のパフォーマンスを引き出す – オンライン

最大限の努力が最大限の結果につながると、信じてきたマネジャーは少なくないだろう。しかし、この手の古いマインドセットは、実際、高いパフォーマンスにつながらないだけでなく、バーンアウト(燃え尽き症候群)を生む。代わりに必要なのは、従業員の能力を...
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スレッズの登場で激変するソーシャルメディアの未来 – オンライン

メタ・プラトフォームズの新しいソーシャルメディアアプリであるスレッズは、リリース直後、史上最速の急成長を遂げた。スレッズは将来的に、オープンなソーシャルメディアプロトコルを採用し、SNS上でのIDを他のアプリケーションに引き継げるよう、その...
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チームを飛躍に導く「リーダーのための成長論」 – オンライン

『DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー』2023年9月号の特集は「リーダーのための成長論」です。リーダーが自身の成長を遂げ、チームとしてさらなる飛躍を達成するための障壁とその克服方法について、最新の論文を通じて解き明かします。 ...
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サステナブルな社会の実現に経営の透明性は欠かせない – バックナンバー

ハーバード・ビジネス・スクール(HBS)において、最も若くしてテニュア(終身在職権)を得た教授の一人であるジョージ・セラフェイム氏。企業が社会や環境に与える影響を財務諸表に反映させる「インパクト加重会計」の旗振り役であり、いまやESG(環境...
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独立・開業前の方法と、その準備とは?資金繰り方法も紹介!

会社員として働いている方や、店舗で従業員として働いている方の中には、「いつか独立して自分で事業を経営してみたい」と考えている方もいるのではないでしょうか。会社が倒産した場合や早期退職などをきっかけに、独立・開業に挑戦され 投稿 独立・開...
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「来た時よりも美しく」をモットーに、組織や社会を少しずつ変えていく – バックナンバー

ヤフーの社長、会長を歴任した宮坂学氏は、2019年に東京都副知事へと転身した。IT企業から行政へとまったく文化の異なる組織に転じたものの、紙やファックス文化の残る東京都庁のデジタル化を推進し、さらには東京都全体のデジタル・トランスフォーメー...
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デイサービスはなぜ失敗する?需要増加でも起きる要因やフランチャイズ展開について紹介

デイサービスによる介護(通所介護)は、高齢化社会において今後も需要が高まるとみられる事業です。しかし開所したところで、失敗に終わってしまう例も少なくありません。需要は増えているのになぜ失敗してしまうのか、フランチャイズで 投稿 デイサー...
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自分の思い描くパーソナルブランドを構築する方法 – バックナンバー

昇進、転職、あるいは交際・結婚など、オンライン検索やソーシャルメディアが普及した現代社会で何らかの目標を達成したいのであれば、パーソナルブランドの確立が不可欠である。しかし、自分の思い描く通りにブランドを構築できている人はほとんどいない。本...
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休暇の取得による利益を軽視していないか – オンライン

休暇に関する研究では、有給休暇の未消化問題や燃え尽き症候群(バーンアウト)の増加などが指摘されている。一方、企業にとっても休暇は、従業員のリフレッシュや持続可能性向上に役立つことから、その影響は大きい。本稿では、休暇が人々の心身にどのような...
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優れたリーダーは相反するアプローチを巧みに使い分ける – バックナンバー

最高のリーダーとは、先頭に立って指揮を執り、命令を下し、部下に素晴らしい仕事をさせる人か。それとも、部下の話に耳を傾け、権限を委譲し、自分は後方に回る人か。このような二者択一の議論が長年続けられてきた。しかし、筆者らの研究によると、優秀なリ...
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副業で収入があった際の住民税とは?納税の手順や方法まとめ

自分で仕事をすると、どうしても避けられない税金問題。副業で得た収入があれば所得税や住民税などの税金を納めなくてはいけない、確定申告をしなくてはいけないということは知っていても具体的にはよく分からないという方も少なくないで 投稿 副業で収...
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飲食業のフランチャイズオーナーの年収とは?経営基盤の強化から多店舗展開へ

世の中にたくさんあるフランチャイズの飲食店。いつかは飲食業で独立したいと考える方ならフランチャイズに加盟して独立開業する選択肢をご検討ください。本記事では、さまざまな飲食ジャンルのフランチャイズに加盟した経営者の平均的な 投稿 飲食業の...
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自己成長を求めるリーダーは遥かなる旅路を歩み続ける – バックナンバー

創意や才覚を活かしてエンゲージメントを引き出すことのできるリーダーの必要性は、かつてなく高まっている。大勢の人々を間接的に率いていくためには、幅広い対人スキルが欠かせない。筆者らの調査から判明した、この重要なスキルを身につけるための3段階に...
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リーダーが真のリーダーへと飛躍するために必要なこと – バックナンバー

さまざまな要職を歴任した人材でも、CEOに就任してその職務をまっとうするのは難しい。筆者はさまざまな機会にCEOなどの経営幹部数百人以上にインタビューしてきた経験を持ち、そこからシニアリーダーへの役割転換を成功させるための教訓を得た。本稿で...
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中国企業はその強靭さで経営管理を再発明する – バックナンバー

中国企業は、その優れた製造能力とイノベーションに対する実用的アプローチによって高い評価を受けてきたが、さらに注目すべきは筆者らが「デジタルで強化された誘導型自律性」(DEDA)と呼ぶアプローチを通じて、すでにアジャイル組織としての経営管理手...
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生成AIは人間の創造性をどのように拡張するのか – バックナンバー

生成AIについては、人間の仕事が奪われるのではないかという懸念が指摘されているが、筆者らは生成AIにより人間の創造性が拡張され、ユーザーみずからが商品やサービスの開発を担う「民主化するイノベーション」において大きな役割を果たすのではないかと...
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宇宙空間のブルーオーシャン – バックナンバー

Source: ハーバード
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