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サロンの売り上げを上げる. 4
起業ニュース総合
さて、自分1人の売り上げに限界を感じたなら人を雇うという選択をする時期かもしれません。理美容院において人を雇うことは、特に経営者にとって多くの課題と責任を伴います。専門学校を卒業したばかりの20歳の若者を1から育て、一人前のスタイリストに育成するには、通常2年ほどの時間が必要です。この間、彼らに支払う月給はおおよそ20万円から30万円程度です。しかし、経営者はスタッフを育てる一方で、独立を考える可能性が高いことを理解しなければなりません。仮に彼らが独立した場合、以前は自分の店の売り上げが月々60万円から100万円になる可能性があるため、経営者にとっては大きな損失となります。裏を返せばスタッフにとって独立する大きなメリットになります。このように、理美容院における従業員は流動的であり、安定した雇用を期待することは難しいのが現実です。育てたスタイリストが容易に他の店舗へ移ることは、経営者にとって避けがたいリスクです。そのため、スタッフに依存しない店舗経営を構築する必要性が高まります。また、スタッフが月に60万円を稼いだとしても、そのうち半分の30万円は給与として支払われ、さらに福利厚生や厚生年金などのコストも増加します。経営者は、給料が安いと不平を言われることもあり、これがストレスとなることがあります。さらに、近年の働き方改革の影響もあり、従業員からの訴訟リスクを考慮しなければなりません
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