1.はじめに。前回のおさらい自分の属する組織において「 利益循環 」と「 組織循環 」を俯瞰的に見ましょう、と言うお話をしました。その中で「 構造(カラクリ) 」を理解し「 成果を出す執着心 」が大切であると言うことを解説しました。(詳細は過去のnoteを参照いただければ幸いです)それではどのように育むのか解説いたします。2.「 成果を出す執着心 」の定義「 成果を出す執着心 」とは「 成果を出すことに喜びを感じ、粘り強く努力する力 」と定義します。特徴は先天的に身についているものではなく、後天的に身につけるものだと言うことです。つまり、組織へ教育することで向上できるものであると言うことが大きなポイントであると考えます。では、「 どうすれば身につくのか? 」解説いたします。続きをみる
Source: Note 起業ニュース
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経営者・右腕が押さえる組織の見方とつぼ その2 〜実践編〜
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