みなさんの組織では、なにか問題が発生したり、あるいは新しい取り組みを始めようとしたときに、部署間対立が起こりませんか？このような「部署対部署」の戦いは、まったく不毛なものであり避けるべきものです。これは皆さんが合意するところだと思います。ここでは、わかってはいるのになぜこのような構図になるのか、そしてそれを回避するにはどうするべきなのかの処方箋を示します。木を見て森を見ず続きをみる
Source: Note 起業ニュース
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部署間対立を超えて
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