こんにちは!採用せんぱいです!採用コストを抑えたいです!そんな質問をよくされます。採用コストは誰でも抑えたいんです。採用の目的は採用すること。バキバキのトートロジーですが、採用コストや採用チャネルは目的ではなく手段に過ぎません。とはいえ実際にどれくらいコストがかかるのか見ていきたいと思います。エンジニアの採用は企業の成長にとって極めて重要な課題です。技術の進化が著しい現代において優秀なエンジニアを確保することは企業の競争力を高める鍵となります。しかしエンジニアの採用には高いコストがかかるため、採用単価を抑えることが求められています。本記事ではエンジニア採用の平均単価や採用手法、コスト削減の方法について詳しく解説します。続きをみる
Source: Note 起業ニュース
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