上司との面談で気づいた、心境の変化

「福祉の増進と職員負担の軽減との両立をめざす」が最近のテーマとなっている、みきやと申します。関西在住の地方公務員です。公務員の世界でも人事考課や目標管理といった人材育成手法が導入されて２０年近く経ちます。うまく機能すれば個人のパフォーマンス向上につながりますが、売り上げや収益増といった数字に表れにくい分野も多いという構造的な問題があると考えています。続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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