ビジネスの現場において、個別の1対1のコーチングはクライアントの個別ニーズに応じたサポートを提供できる反面、チーム全体のパフォーマンスや連携を強化するためには「グループコーチング」が重要な役割を果たします。これは、組織全体のパフォーマンス向上を目的に、チームやグループのメンバーが互いに学び合い、問題解決に向けたコミュニケーションを深める手法です。続きをみる
Source: Note 起業ニュース
スポンサーリンク
グループコーチングの重要性とその効果
最近の投稿
- SNSの副業広告からうその投資話に誘導 県内詐欺被害相次ぐ – NHKニュース
- なぜ「背の高い男性」をリーダーに選びがちなのか 「時代後れの脳」のせいで身長が収入も左右する | 読書 | 東洋経済オンライン
- 【ノウハウ拡散型】見開き系のコンテンツの破壊力
- SpaceX to launch Starship for the sixth time this month
- 【要約】「ガバナンスの罠」にハマってはいけない:セールスにはびこるムダな努力・根拠なき指導を一掃する
- SNSの副業広告からうその投資話に誘導 県内詐欺被害相次ぐ – NHK福島県のニュース
- 飲食業界ニュースまとめ #1687 2024/11/07
- ソリューション&エンタープライズセールスを両立させるヘンリー営業の魅力とは
- ひとり社長が「選ばれる理由」を作るには-101「AIを活用した顧客感情の理解と分析-4」・感情データを活用したMSPの強化と最適化
- 花王+ロート製薬らが語るエンゲージメント向上に役立つCRMとAI活用、フェリシモ+リバークレイン+スクロールが語るコスト増時代を勝ち抜くためのポイント【11/19+20@東京】
コメント