問題社員も使いこなす！中小企業のための組織統治理論

経営者が悩む「問題社員」の対処法経営者同士の集まりでよく話題に上がるのが、「問題社員」の扱いです。権利ばかりを主張し、組織の秩序を乱す社員にどのように対処するか、多くの経営者が悩んでいます。先日、私が参加した経営者の集まりでも同様の話題が上がり、私自身の組織統治の考え方をシェアしたところ、大変参考になったとの反応をもらいました。同じ悩みを持つ経営者の助けになればと思い、この記事にその考えをまとめました。続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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