スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! 部下にいきなり「どう実現するの?」はNG マネージャーの「問いの設定力」を高めるフレームワーク マーケティング最新 2024.10.02 最近の投稿 なぜ日本ではFit to standardが上手くいかないのか? 特定社会保険労務士受ける意味ある? 高精度基板とAI検査で未来を支える!知られざる優良企業、シライ電子工業(6658)を深掘り 新年こそ目標設定をしよう。効果的な目標設定方法 プロジェクトリーダー:求められる5つの役割とスキルセット Preferred Networks 富永朋信氏「購買モチベーションとブランドDNAを数値化し、リテールオペレーションを革新する」 "自分軸"で考える、今年こそ「後悔しない生き方」 改めて問いかけたい「人生で何が最も大切?」 | リーダーシップ・教養・資格・スキル | 東洋経済オンライン AI時代にこそおすすめな「20世紀最高の哲学者」の入門書とは 竹迫良範氏が選んだ「新年に読みたい一冊」 小中学生にも否定された「昭和保守」にはもう守るべき価値がない 2026年以降、マイナ保険証で子どもや難病患者の医療費助成が簡素化へ 業界業務の経験豊富な「その道のプロ」に、1時間からピンポイントに相談できる日本最大級のスポットコンサル「ビザスク」。そのビザスク主催のセミナーに、『AIが答えを出せない 問いの設定力』の著者で、グロービス経営大学院 教員の鳥潟幸志氏が登壇。問いの設定力を高める5つのポイントや、リーダーとしての問いの向き合い方などが語られました。前回の記事はこちらSource: ログミーリンク元
コメント