『ワシントン・ポスト』紙の新CEOウィル・ルイスは、就任直後からかつての倫理規定違反を暴露され、窮地に追いやられている。その苦境は特殊だが、外部から迎えたリーダーが厳しいスタートを切った場合にどうなるかを考える、よいケーススタディといえる。本稿では、ルイスの一件から新任のリーダーと彼らを選任する側が学ぶべき3つの教訓を取り上げ、同様の状況に陥った場合の具体的なアドバイスを提供する。
Source: ハーバード
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新任のリーダーが出だしでつまずいた時、参考にすべき3つの教訓 – オンライン
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