実力は同等でも、個人によって収入や影響力がまるで違うのはなぜか？「頑張っていれば、いつか誰かが認めてくれる」は大きな勘違いだ。経営者やタレント、政治家などのパーソナル・ブランドを構築してきた著者は、成功とは「人に選ばれること」と断言する。戦略的に自分を打ち出すことで会得できる「選ばれる技術」を説く。※本稿は、守山菜穂子氏『選ばれる人になる「パーソナル・ブランディング」の教科書』（三笠書房）の一部を抜粋・編集したものです。
Source: ダイアモンドIT
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「優秀なのに出世しない人」に欠けているたった1つの技術とは？ – ニュースな本
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