#236 施策は揺り戻しがある 24/8/30

こんにちは。今日は、人事の取り組みや施策の揺り戻し、を考えます。（実例を基に編集しています）考えるきっかけになったのは、事業部門長と従業員の評価とその報酬について、意見交換をした時の話です。今後の人事制度（ここでは特に評価と報酬制度を指す）のチューニングポイントについて発散的に話しをしました。続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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