企業が労働者に払う時給の最低ラインを定める最低賃金は、それを下回ったら法違反となる強制力を持つもので、毎年１回、見直しが行なわれます。今年は、物価高等を背景に過去最大の上げ幅となった昨年を上回る上げ幅となる50円アップという目安が、厚生労働省の審議会で提案されていました。続きをみる
Source: Note 起業ニュース
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【速報】2024年最低賃金、徳島が四国4位からトップの時給へ、なんと84円アップ！
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