AIの台頭などにより、データにやっと光があたりはじまめました。データが組織の重要な資産と理解され、その活用や管理に関する取り組みが急速にし進められています。データを使いこなすためには、各部門のリテラシー向上や専門家のスキルアップなど、これまでは個々の人材に対するアプローチが行われてきました。しかし、組織として連携できているのか、人材を活かせているのかといった観点ではどうでしょう。データサイエンティストの作業時間のほとんどがデータのクレンジングであるとかの無駄は誰もが感じているところですが、これらを組織的に解決していく体系的な取り組みがありませんでした。もしデータサイエンティストに、分析に必要なデータが、高品質で、利用制約が明確な形で提供され、適切なツールが提供されれば、高度なデータ分析ができるようになるでしょう。さらにその結果を経営判断に使ったり、他部門と議論するのに使うことで、データの価値が最大化され、経営や事業運営に貢献することができるようになります。このように、経営にとって重要なデータの価値を組織全体で最大化する仕組みがデータマチュリティです。2015年頃から海外で注目され、強力に推進されています。続きをみる
Source: Note 起業ニュース
データマチュリティってなんだよ(Data Maturity)
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