36歳管理職が青ざめた…部下の前で「忙しいアピール」をした結果起きた「まさかの事態」

2023年度の人手不足を原因とする倒産は、過去最多を大幅に更新。人手不足は今後ますます深刻化していくと見られますが、今回は「上司の働く姿」に起因する離職を防ぐためはどうすればよいかについてお話しします。
Source: 現代ビジネス

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