トップダウンリーダーシップの限界と脱却方法

多くのリーダーは自分自身の能力や直感に頼りすぎる傾向があります。とくに、通常組織で評価されるような決断力や自信があり、実行力を兼ね備えたスタイルは、自信過剰に陥り、チームや組織に悪影響を及ぼすことがあります。続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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