人材開発と組織開発、D＆Iの関係

書籍「人材開発・組織開発コンサルティング」によると、人材開発とは人の能力を伸ばすこと、組織開発とは人と人との関係を良好にすること、とされています。ダイバーシティ＆インクルージョンとは、多様な人がそれぞれ価値を発揮してイノベーション創出等の組織の価値向上を図るものとされています。（NPO法人GEWEL：ダイバーシティ＆インクルージョンより）続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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