スポンサーシッププログラムを最大限に活かす3つの戦略 – オンライン

組織におけるスポンサーシップの成功は、支援を受ける「スポンシー」である若手人材の賢明さにかかっている。すなわち、みずからスポンサーとのミーティングの予定を組むなど、戦術的で積極的な姿勢が必要だ。しかし、このように行動できる若手人材はほとんどいない。本稿では、若手人材がスポンサーとの関係を成功させるための3つの戦略を提案する。
Source: ハーバード

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