スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! 「残業代なし」「45時間以上残業」を丸め込まれてない? 「裁量労働制」の正しい適用を社労士に聞く 経済ニュース 2023.09.30 最近の投稿 Meat replacement startup Heura has a new mission to slay junk food with healthier plant-based swaps 書評『起業0年目の教科書』(倉林寛幸 著) 止まらない日本国のデジタル赤字(米国のデジタル植民地) 仮想世界でのマーケティング戦略と消費者行動分析 2024年9月のマーケティングニュースまとめ 【副業サイト】「スタンプ送るだけで高額報酬」で金銭詐取 その“手口”とは? | オトナンサー 【2024年10月更新】広告媒体最新アップデート 営業マインド&スキルエンパワーメントストラテジー#01「営業のミッションが見えているか?」 JD・バンス氏の「トランプ流」 元祖よりもまし – WSJ発 EU’s DSA enforcers send more questions to Snapchat, TikTok and YouTube about AI risks 「裁量労働制だから残業代なし」「月45時間以上残業しても管理なし」「一定以上の役職者は自動的に裁量労働制」としている事業場を見受けます。法律違反になっていませんか? 裁量労働制の正しい適用を解説します。「裁量労働制だから残業代なし」「いくら残業させても問題ない」と認識されている事業場を見受けます。この取扱い、実は正解・不正解の両面があります。採用できる業務や残業代などの正しい処理方法を特定社会保険Source: グノシー経済リンク元
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