スポンサーリンク ブログは起業できるくらい稼げるのか聞いてみた結果・・衝撃の事実が!! AIを活用できる組織文化構築の3ステップ – オンライン 起業ウェブメディア 2023.09.11 最近の投稿 「AIサービス利用の生活者は3割越え」 電通が全国15~69歳の男女3000人を対象に調査 リテラシーとは 石破茂の「食べ方」「服」「表情」「話し方」はなぜここまでダメなのか 地方企業のためのブランド構築の重要性 第三十四回:有機農業の難しさと魅力についてビジネスの観点から考える 仕事で成果を残すには?「まずは小さな一歩からスタートする」 船井電機が倒産に至った理由を徹底解説 モバイル での購入を促進するための極意。ブランドはホリデーシーズンに備えてモバイルサイトを更新中 マイノリティへの合理的配慮で中小零細企業は滅びるか? 【コニカミノルタ_活用インタビュー】新規サービスの海外展開においてハイタレントを活用した理由とは 企業において、人工知能(AI)を活用できる組織文化の構築に取り組む必要性が高まっている。処理しきれない量のデータやメール、チャットなどの「デジタル債務」が増加し、従業員の創造性が損なわれているからだ。AIを活用し、生産性やウェルビーイングの向上を図るには、リソースとトレーニングが欠かせない。本稿ではマイクロソフトでの調査をもとに、AIを活用できる組織文化を構築するために、リーダーが実施すべき3つの取り組みを紹介する。Source: ハーバードリンク元
コメント