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誕生日投稿

誕生日投稿:昨日健康に47歳を迎えました。今年も五山の送り火に祝ってもらいました。結構近くでやっているのですが、今年もベランダとテレビを行ったり来たりしながら鑑賞です。さて少しエネルギーを振り絞って1年を振り返ってみます。①組織マネジメント会社員としての仕事は、生産管理という未経験の職種のマネジメントに携わってから約2年半経ちました。雑務が流れ着く自己効力感が低かった片隅の組織に、ミッション、ビジョンを立て、可視化→簡素化→標準化→自動化の業務改善モデルを浸透。生産性と議論の質に徹底的にこだわり、残業時間は9割削減、約20名離職者ゼロ、エンゲージメントサーベイは標準値を大きく上回る好結果となりました。株価はピークを迎え、来る下り坂にそろそろ怯え始めています。②1on1ミーティング上記のような成果の原動力となったのが、昨年から隔週で全員と行っている1on1ミーティングです。うまく出来ている自信はないですが、これを始めたことで人間関係の悩みがなくなり、組織のパフォーマンスも目に見えて向上しました。その効力に確信を覚え、もっとこのインパクトを大きくそして広い対象に与えるには?という問いのもと、いくつか新たな学びを始めました。③学びポートフォリオ一つはコーチングです。年明けより自費でプログラムに参加し、他者にメタ認知、気付きを与える質の高い「問いかけ」について考える時間を意図的に取る生活を

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